No items found.

Digital jusslunsj med Wiersholm del 2

Digitalt
-
2026-04-15

Når flere familiemedlemmer eier en bedrift sammen, vil ulike livsfaser, interesser og forventninger ofte trekke i ulike retninger. Noen kan ønske å investere videre og bygge selskapet langsiktig, mens andre kan være mer opptatt av avkastning og fleksibilitet med hensyn til eierskapet. Ulike behov og perspektiver er naturlige. Mangel på åpen kommunikasjon og tydelige juridiske rammer kan skape utfordringer og spenninger.

I denne delen av Jusslunsj-serien ser vi nærmere på hvordan aksjonæravtaler og vedtekter kan fungere som gode og viktige verktøy for å håndtere ulike interesser og behov i eierfamilien. Hvilke forhold bør reguleres for å sikre forutsigbarhet? Hvordan kan man balansere individuelle ønsker mot fellesskapets interesser? Og hvordan kan prosessen rundt etableringen og oppfølgingen av aksjonæravtalen og vedtektene bidra til å forebygge utfordringer før de oppstår?

Denne digitale lunsjen tar for seg aksjonæravtalen og vedtektene i et praktisk og helhetlig perspektiv for familiebedrifter.

Tid: Onsdag 15. april

Klokke: kl. 11:00–12:00

Sted: Digitalt (link sendes ut dagen før)

Målgruppe: FBNs medlemmer

Påmeldingsfrist: 14. april

No items found.

Speakers

No items found.

Påmelding

Skrevet av Anders, 09.10.2025

Heading

This is some text inside of a div block.
This is some text inside of a div block.

Spørsmål? Kontakt oss

Thank you! Your submission has been received!
Oops! Something went wrong while submitting the form.

Emilie Gleditsch

Medlemskontakt
emilie@fbn.no
Alle

Alexandra Ford Jebsen

Styremedlem. , 3G Kristian Gerhard Jebsen Group Ltd.
Alle

Kommende arrangementer

Se alle

Ekstern ledelse i familiebedrifter

Å være ekstern leder i en familiebedrift innebærer en kompleks rolle. Du forventes å levere resultater i virksomheten, samtidig som du skal forholde deg til eiere og familie, ofte med sterke relasjoner, historie og følelser knyttet til selskapet.

Les mer
FBN Sverige

Daglig leder i familiebedrift

Utgangspunktet for programmet er ønsket om å skape utvikling og endring, både i virksomheten og i ditt eget lederskap.

Les mer
FBN Sverige